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Título : “VALORES INSTITUCIONALES Y SU INCIDENCIA EN LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE LA EMPRESA PÚBLICA MUNICIPAL DE AGUA POTABLE Y ALCANTARILLADO, JIPIJAPA”
Autor : AYÓN PONCE, GINO IVÁN
BARRETO BAQUE, MELISSA NICOLE
Palabras clave : Organización
Valores institucionales
Fecha de publicación : 2-may-2023
Editorial : Jipijapa-Unesum
Citación : BARRETO BAQUE MELISSA NICOLE(2023) “VALORES INSTITUCIONALES Y SU INCIDENCIA EN LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE LA EMPRESA PÚBLICA MUNICIPAL DE AGUA POTABLE Y ALCANTARILLADO, JIPIJAPA”. JIPIJAPA-UNESUM. FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS. 103 PG
Resumen : Los valores institucionales son indispensables para toda organización debido a que representa su esencia, quienes son y cuál es su valor empresarial, tiene como problemática la deficiencia de valores institucionales y como afecta a la gestión administrativa de la empresa pública municipal de agua potable y alcantarillado del cantón Jipijapa, por lo que se planteando como objetivo general del proyecto de investigación determinar cómo los valores institucionales inciden en la gestión administrativa de la empresa municipal de agua potable del cantón Jipijapa, obteniendo como resultados que los valores institucionales son indispensables para toda organización aportando en la gestión administrativa de forma eficaz los recursos para conseguir sus objetivos y que si se fortalecen estas variables harán de su entidad un empresa exitosa, permitiendo llegar a la comunidad con un sistema de calidad mejor al que actualmente se presenta, por consiguiente la metodología utilizada es de tipo descriptivo y de campo bajo un enfoque cualitativo y cuantitativo que emplea un diseño no experimental ya que se basó en la búsqueda de resultados verídicos en los métodos inductivo, deductivo, sintético, estadístico, la técnica empleada fue encuestas y entrevista a los empleados del área administrativa de la institución, llegando a la conclusión que los valores institucionales sí juegan un papel fundamental en toda organización, por ende, si influye en la gestión administrativa, en el caso de lugar de estudio se evidencio que actualmente no se toman en cuenta los valores que como organización tienen y se ven afectados en su sistema de calidad.
Descripción : The institutional values are essential for any organization because it represents its essence, who they are and what their business value is, problem is the deficiency of institutional values and how it affects the administrative management of the Municipal Public Company of drinking water and sewerage of the canton Jipijapa, for which the main objective of this research is to determine how institutional values affect the administrative management of the municipal drinking water company of the Jipijapa canton, the results showed that institutional values are essential for any organization as contributors to the efficient administrative management of resources and the success in its endeavours and operations. reaching the community with a better quality system than the one currently presented, therefore the technology used is description of the type IVO and, of field under a qualitative and quantitative approach that uses a non-experimental design since it was based on the search for true results in the inductive, deductive, synthetic, statistical methods, the technique used was surveys and interviews with employees of the administrative area of the institution, it was concluded that institutional values do play a fundamental role in any organization, therefore, if it influences administrative management.
URI : http://repositorio.unesum.edu.ec/handle/53000/5182
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